Une approche humaine de la gestion du personnel
Depuis 2018, nous accompagnons les entreprises de la région Centre-Val de Loire dans leurs défis RH
La gestion du personnel peut sembler complexe. Entre les obligations légales qui évoluent sans cesse et les besoins réels de vos équipes, il faut trouver le bon équilibre. C'est ce que nous faisons chaque jour pour nos clients.
Notre cabinet s'est construit autour d'une conviction simple : derrière chaque fiche de paie, chaque contrat, chaque processus administratif, il y a des personnes. Et ces personnes méritent une attention particulière, qu'elles soient dirigeants ou salariés.
Ce qui guide notre travail au quotidien
Nous ne croyons pas aux solutions toutes faites. Chaque structure a sa propre histoire, sa culture, ses défis spécifiques. Un restaurant tourangeau n'a pas les mêmes problématiques qu'un cabinet d'architecture ou qu'une PME industrielle.
C'est pour ça qu'on prend le temps d'écouter. Vraiment. Pas juste pour cocher des cases, mais pour comprendre comment vous fonctionnez, ce qui vous pose problème, ce dont vous avez besoin maintenant et dans six mois.
- Des explications claires, sans jargon juridique inutile
- Une disponibilité réelle quand vous avez une question urgente
- Des solutions qui s'adaptent à votre réalité économique
- Un accompagnement qui évolue avec votre entreprise
Notre expertise construite sur le terrain
Depuis janvier 2018, nous avons accompagné plus de 140 entreprises de la région. Des situations diverses, parfois compliquées, toujours enrichissantes. C'est cette expérience accumulée qui nous permet aujourd'hui d'anticiper les problèmes avant qu'ils ne surviennent.
Nous suivons de près les évolutions législatives, bien sûr. Mais ce qui fait vraiment la différence, c'est notre connaissance du tissu économique local. On connaît les spécificités des secteurs d'activité représentés en Indre-et-Loire, les contraintes particulières des TPE, les attentes des salariés de notre région.
Cette proximité nous permet d'être réactifs. Quand la législation change, on ne se contente pas de vous envoyer un mail générique. On analyse ce que ça signifie concrètement pour vous, et on vous appelle pour en discuter.
L'équipe qui vous accompagne
Nous sommes une petite équipe, et c'est un choix délibéré. Ça nous permet de maintenir une relation de proximité avec chaque client.
Après dix années passées en cabinet comptable, j'ai voulu créer quelque chose de différent. Un cabinet où l'humain prime, où on prend le temps de bien faire les choses. Ma formation en droit social et mon expérience terrain me permettent d'aborder chaque situation avec pragmatisme.
Une équipe à taille humaine
Notre équipe compte quatre personnes. Léonie pilote les dossiers complexes et les relations clients. Baptiste gère toute la partie paie et déclarations sociales avec une rigueur remarquable. Camille s'occupe du suivi administratif et de la gestion des contrats. Et Théo, notre dernier arrivé en septembre 2024, nous assiste sur les recrutements et la formation.
Cette taille nous convient. Vous connaissez les personnes qui travaillent sur votre dossier. On peut se permettre d'être flexibles, de s'adapter rapidement à vos besoins. Et surtout, on maintient cette qualité de service qui nous tient à cœur.
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Nous serions ravis d'échanger sur vos besoins en gestion du personnel
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